就活がムズい!?
2024.10.23[4記事]
明治安田生命保険
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明治安田生命の永島社長に聞く、「営業職員4万人体制」と「貯蓄性商品の拡充」の狙い
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従業員の不満投稿が多い“ブラック”企業ランキング2024【トップ5】日本生命が3位！ダントツの1位は？
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2025.2.10
【無料公開】最大月3万円の新NISAつみたて資金捻出に成功！2家族の具体例から学ぶ「保険見直し講座」
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2025.1.17
【25年の生保業界】日本生命が40年ぶりに予定利率を引き上げ！保険料「値引き競争」の幕開けか
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2025.1.15
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国際情勢は不安定ながらも、国内経済は堅調で金利ある世界が到来した。生命保険業界にとっては歓迎すべき環境となり、円建ての貯蓄性商品にも魅力が…
2025.1.14
生命保険会社に就職したら「死ぬまで安泰」？“最強のサブスク”と言われるビジネス構造の秘密を担当記者が徹底解説【動画・就活がムズい】
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30代で1000万円超えの高年収に安定したビジネスモデル。就活生人気の高い生命保険業界だが、巷では「保険不要論」が叫ばれる。人口が減少する…
2024.10.23
従業員の不満投稿が多い“ブラック”企業ランキング2024上半期【生保・損保ワースト3】3位第一生命、1位は？
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2024.8.28
従業員の不満投稿が多い“ブラック”企業ランキング2024上半期【生保・損保ワースト10】大手生保が上位を独占！
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インターネット上には勤務先の給料や待遇などの不満があふれる。ダイヤモンド編集部は、生命保険・損害保険業界の主要企業を対象とし、企業の与信管…
2024.8.28
生命保険協会・永島英器会長に聞く、「顧客本位の業務運営が1丁目1番地のわけ」
ダイヤモンド編集部,藤田章夫
2024年7月に生保協会長に就任した明治安田生命保険の永島英器社長。外貨建て保険の販売・管理体制や営業職員チャネルのコンプライアンス・リス…
2024.8.13
生命保険会社は35歳で年収1200万超も！給与やビジネスモデルを独自調査で徹底解剖【大図解】
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上場企業の平均年収は公開されているものの、実際のリアルな待遇やビジネストレンドが世に出ることはまれだ。連載『就活・転職に効く ダイヤモンド…
2024.7.22
【無料公開】生保レディー「給与・勤続年数・年齢構成」の赤裸々実態！日系生保9社アンケートで判明
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生保業界が抱える営業職員（生保レディー）は20万人超に上るが、その詳細な実態は厚いベールに包まれている。今回、ダイヤモンド編集部は主要生命…
2024.7.12
住友生命社長が明かす、他社と一線を画す戦略「非保険領域で得た顧客を、保険契約につなげる」
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住友生命保険は2023年4月から、主力商品である健康増進型保険「Vitality（バイタリティ）」の健康プログラムのみの提供を始め、顧客接…
2024.6.11
明治安田生命社長に聞く「ブランド名変更と、営業職員“固定給化”の成果」
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ブランド名を明治安田として、「生命」を取るという決断をした明治安田生命保険。業界に先駆けて営業職員の報酬を固定給化するなど、ここ数年、思い…
2024.6.6
生保19社・営業職員の「実態」をランキングで斬る！在籍者数1位は日本生命、離職率ワーストや平均勤続年数は？
ダイヤモンド編集部,片田江康男
営業職員チャネルは長年にわたり保険営業の主力であったが、この数年はコンプライアンス問題や販売実績の低下など、課題が露呈している。営業職員チ…
2024.6.5
第一生命社長に聞く営業職員チャネル回復への布石、「以前の体制には戻さない。AI活用で効率化」
ダイヤモンド編集部,片田江康男
2020年に発覚した金銭不正取得事案の反省から、競合他社がコロナ禍からの回復を急ぐ中、慎重な姿勢を崩すことなく抑制的な営業活動を続ける第一…
2024.6.4
生保業界でにわかに脚光浴びる「非保険領域」、日生のニチイ・第一のベネワン買収の狙い
ダイヤモンド編集部,藤田章夫
生命保険業界のガリバー、日本生命保険が介護事業などを手掛けるニチイホールディングスを、第一生命ホールディングスが福利厚生代行のベネフィット…
2024.5.31
あいおいニッセイ同和損保社長に聞く、「代理店と社員は収入保険料ではなく品質で評価する」
ダイヤモンド編集部,片田江康男
ビッグモーターやカルテルなどの問題に、日本損害保険協会会長としても対応に当たったあいおいニッセイ同和損害保険の新納啓介社長。営業先への過度…
2024.5.30
日生・第一・明安・住友の現役営業職員が激白！「給与＆評価、コンプラ対策、総合職の働きぶり…」【覆面座談会】
森田直子
大手生命保険会社の現役営業職員4人に集まってもらい、給与や評価制度の内情、各社が強化するコンプライアンス対策、さらに営業職員を管理する立場…
2024.5.29
