
東京エレクトロン、ルネサスの年収「得をした世代」は?両社とも若手世代が優位【5世代20年間の推移を独自試算】
ダイヤモンド編集部,清水理裕
今回は、東京エレクトロン、ルネサスエレクトロニクスを取り上げる。両社の中で、年齢別に年収を比べた場合、団塊・バブル期・就職氷河期・ゆとり世…
2025.3.28
有料会員限定記事
ダイヤモンド編集部,清水理裕
今回は、東京エレクトロン、ルネサスエレクトロニクスを取り上げる。両社の中で、年齢別に年収を比べた場合、団塊・バブル期・就職氷河期・ゆとり世…
2025.3.28
ダイヤモンド編集部,久保田剛史
PwCコンサルティングが採用で強化する事業領域とは?特集『コンサル採用解剖図鑑』PwCコンサルティング編の第5回は、今もっとも採用した人材…
2025.3.28
阿部健児
関税引き上げなどのトランプ政策の動向が各国経済の最大の不透明要因だが、16年ぶりの高水準となった日本の長期金利は今後、「1.1~1.9%」…
2025.3.28
後藤謙次
主要メディアが3月中に実施した世論調査の全てで内閣支持率が急落した。中には危険水域とされる20%台に落ち込んだ社も出現した。そうした中で注…
2025.3.28
ダイヤモンド編集部,臼井真粧美
一貫教育を施すエスカレーター校の中で、出生数激減の衝撃を一番早く食らうのが幼稚園であり、小学校である。しかも幼稚園は少子化だけでなく、共働…
2025.3.28
ダイヤモンド編集部,今枝翔太郎
「JTC(伝統的な日本企業)」のイメージが根強い鉄鋼メーカー各社は、人材確保に苦戦している。今回ダイヤモンド編集部は、企業の与信管理を支援…
2025.3.27
ダイヤモンド編集部,土本匡孝
武田薬品工業の大衆薬子会社をルーツに持つアリナミン製薬は2月、新商品「アリナミン ナイトリカバー 快眠ユーグレナ」を発売した。武田薬品資本…
2025.3.27
ダイヤモンド編集部,浅島亮子
1世紀にわたり実質賃金が全く上がっていないのは、近代以降の先進国では日本だけだ。不十分な賃上げと非正規雇用の固定化により、日本は「貧しい国…
2025.3.27
ダイヤモンド編集部,千本木啓文
ダイヤモンド編集部は、担い手農家アンケート回答者を、面積当たりの収益性に着目して評価した「中小キラリ農家ベスト20」の2025年版を発表す…
2025.3.27
ダイヤモンド編集部,清水理裕
実は日本の上場企業には「年収1億円以上」のビジネスパーソンが1109人もいる。果たして、どんな顔触れなのだろうか?報酬が、諸外国に比べて低…
2025.3.27
ダイヤモンド編集部,宮井貴之
次世代EVが普及すると、淘汰されるのは内燃機関の部品だけではない。クルマ造りの変化や異業種からの参入などにより自動車サプライチェーンの構造…
2025.3.27
ダイヤモンド編集部,藤田章夫
地域社会との共生にいち早く動いてきた明治安田生命保険。最近では、循環器病に備える保険の発売や、貯蓄性商品の予定利率引き上げやラインアップの…
2025.3.27
ダイヤモンド編集部,清水理裕
今回は、従業員が高給取りで有名なキーエンスを取り上げる。同社の中で、年齢別に年収を比べた場合、団塊・バブル期・就職氷河期・ゆとり世代のうち…
2025.3.27
ダイヤモンド編集部,久保田剛史
PwCが自社のコンサルタントに課した「営業の鉄則」とは?特集『コンサル採用解剖図鑑』PwCコンサルティング編の第4回は、最強のコンサルチー…
2025.3.27
田中泰輔
米国株が急落している割に、日本株の下落率は相対的に小さい。また、ドイツなど欧州株、中国株は上伸している。このことは、米株安は自律調整を多分…
2025.3.27
ダイヤモンド編集部,清水理裕
国境をまたぐM&Aを積極的に行った結果、グループ社員の6割が外国籍となっている日立製作所。そんな日立の中で年齢別に年収を比べた場合、団塊・…
2025.3.27
ダイヤモンド編集部,久保田剛史
アドバイザリー、システム導入、オペレート、A I時代に注力すべき事業領域とは?特集『コンサル採用解剖図鑑』PwCコンサルティング編の第3回…
2025.3.26
ダイヤモンド編集部,田中唯翔
急成長する日本のプライベートエクイティ(PE)ファンド業界。業界規模の拡大に伴い、投資銀行やコンサルティングファーム、商社からの転職希望者…
2025.3.26
ダイヤモンド編集部,井口慎太郎
工事現場で欠かせない建設用クレーン市場においても、近年は中国メーカーの台頭が目立っている。建設用クレーン世界大手、タダノは2024年12月…
2025.3.26
ダイヤモンド編集部,藤田章夫
2024年10月に保有契約件数が200万件を超えた、住友生命保険傘下のメディケア生命保険。そのメディケアの社長に24年4月に就任した西野貴…
2025.3.26