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ダイヤモンド社書籍編集局

ダイヤモンド社にて、書籍事業を担当する局。ビジネス、実用、教育、サイエンスなど多様なジャンルの書籍を刊行している。

「さっさと引退しちゃえ」と思う管理職の特徴・ワースト1
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職場で「早く定年にならないかな」「退職金が出たらすぐ辞めてやる」と愚痴をこぼす管理職は少なくありません。彼らは若手から憧れられる存在であるべきなのに、最も死んだような目をして働いています。なぜ、それなりの地位と給与を手にしたはずの管理職が、これほどまでに仕事に絶望し、早期リタイアばかりを夢見るようになるのでしょうか。その原因を、書籍『やりたいことが見つかる 世界の果てのカフェ』をもとに、マインドセットを紹介する。
「さっさと引退しちゃえ」と思う管理職の特徴・ワースト1
人生を「圧倒的に」ラクにする考え方・ベスト1
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「何をするにも、つい完璧を目指してしまう」。仕事も家事も人付き合いも、きちんとやろうとするほど、毎日は苦しくなっていく。完璧を求めることは、一見すると向上心の表れのようにも思える。しかし、その基準が高すぎると、かえって行動できなくなったり、本当に大切なことに使う時間まで失ったりすることがある。では、毎日を圧倒的にラクにするためには、どんな考え方を持てばいいのだろうか。『人生は気づかぬうちにすぎるから。「自分第一」で生きるための時間術』から、そのヒントを紹介する。
人生を「圧倒的に」ラクにする考え方・ベスト1
定年後も「ずっと楽しく過ごせる人」の特徴・ベスト1
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定年後は仕事から解放され、好きなことをして暮らしたい。そう考える人は多いだろう。しかし、自由な時間が増えたからといって、毎日が自然と楽しくなるとは限らない。定年後もいきいきと過ごせる人と、退屈を感じてしまう人の違いはどこにあるのか。本記事では、習慣本の超決定版『あきれるほど小さい習慣』をもとに、「定年後もずっと楽しく過ごせる人の特徴」について解説する。
定年後も「ずっと楽しく過ごせる人」の特徴・ベスト1
「取引先のミスなのに」――ドラッカーが27年前に見抜いた、成果の9割が社外で生まれる理由
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自社が手にしているのは、消費者が払う額のわずか1割前後にすぎない――ピーター・F・ドラッカーは『明日を支配するもの――21世紀のマネジメント革命』で、マネジメントの範囲を法人格の内側で区切る前提は100年前から成り立たなくなっていた、と記す。納期も品質も原価も、指揮命令の届かない場所で決まっている。2026年1月に施行された取適法(中小受託取引適正化法)が発注する側に取引先との協議を求めた背景も、この視点に立てば見通しがよくなる。本連載では、膨大なドラッカーの著作を読み返し、その中から令和の現在に役立つ知を取り出して紹介していく。
「取引先のミスなのに」――ドラッカーが27年前に見抜いた、成果の9割が社外で生まれる理由
間違いなく「孤独な老後になる人」の特徴・ワースト1[見逃し配信・9月第2週]
ダイヤモンド社書籍編集局
先週(金~木)の「書籍オンライン」で、特に読者の反響が大きかった「人気記事BEST5」をご紹介します。
間違いなく「孤独な老後になる人」の特徴・ワースト1[見逃し配信・9月第2週]
人生にはあらゆることをする時間はなくても、何かをする時間はある。それは、リスクを取り、思い切った冒険をする時間だ。
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「やりたいことはある。でも、今は時間がない」。そう思いながら、挑戦したいことを先送りにしている人は少なくない。仕事や家事に追われていると、「もう少し余裕ができたら」と考えてしまう。しかし、人生にはすべてを実現するだけの時間はなくても、自分にとって大切な何かを選ぶ時間は残されている。では、限られた時間を、自分が納得できる人生につなげるにはどうすればいいのだろうか。『人生は気づかぬうちにすぎるから。「自分第一」で生きるための時間術』から、覚えておきたい言葉を紹介する。
人生にはあらゆることをする時間はなくても、何かをする時間はある。それは、リスクを取り、思い切った冒険をする時間だ。
「いつの間にか、孤立してしまう人」の特徴・ワースト1
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特別に嫌われているわけでも、大きなトラブルを起こしたわけでもない。それなのに、気づけば周囲から人が離れ、本音を話してくれる相手がいなくなってしまう人がいる。人間関係が静かに遠ざかっていく原因は、普段の何気ない言動に隠れているのかもしれない。本記事では、子どもも読めて、大人に刺さる『小学生でもできる言語化』をもとに、「いつの間にか孤立してしまう人の特徴」について解説する。
「いつの間にか、孤立してしまう人」の特徴・ワースト1
職場にいる「役に立たない人」の特徴・ワースト1
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真面目に働いているし、決してサボっているわけでもない。それなのに、なぜか一緒に仕事をすると物事がスムーズに進まない。職場にそんな人はいないだろうか。「役に立つ人」と「役に立たない人」を分けるのは、能力や経験だけではない。本記事では、習慣本の超決定版『あきれるほど小さい習慣』をもとに、「職場にいる役に立たない人の特徴」について解説する。
職場にいる「役に立たない人」の特徴・ワースト1
40代から「幸せが増えていく人」の特徴・ベスト1
ダイヤモンド社書籍編集局
同じように年齢を重ねていても、日々の幸せを感じながら生きる人もいれば、気力や活力を失っていく人もいる。その違いは、いったいどこから生まれるのだろうか。医師で老年医学の専門家、ガブリエル・ライオン博士の著書『筋肉が全て━━健康・不老・メンタル、人生のすべてが変わる唯一の方法』から、40代からの人生をより豊かにするヒントを紹介する。
40代から「幸せが増えていく人」の特徴・ベスト1
老後を最高の20年間に変えるために「会社員人生」でやっておきたいこと・ベスト1
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「今は辛くても、引退すればすべてが報われる。その時こそ、好きなだけ旅行に行き、家族との時間を楽しもう」――。この「老後待ちキャリア」の計画は、一見すると極めて堅実で合理的な人生設計に思えます。しかし、本当にそうでしょうか。なぜ私たちは、身体も若くエネルギーに溢れた「現在」という貴重な時間を犠牲にして、遠い「老後」に幸せを先延ばしにするのでしょうか。書籍『やりたいことが見つかる 世界の果てのカフェ』の中から、その矛盾を暴く、あまりにも有名な寓話を紹介します。
老後を最高の20年間に変えるために「会社員人生」でやっておきたいこと・ベスト1
心が疲れたときに読んでほしい、3つの言葉
ダイヤモンド社書籍編集局
「何もしたくない」「もう頑張れない」。心が疲れていると、普段なら気にならないことまで重く感じてしまうものだ。それでも、「もっと頑張らなければ」「全部きちんとやらなければ」と、自分を追い込んでしまう人は少なくない。しかし、そんなときこそ、少しだけ肩の力を抜いてもいいのかもしれない。『人生は気づかぬうちにすぎるから。「自分第一」で生きるための時間術』から、心が疲れたときに思い出したい3つの言葉を紹介する。
心が疲れたときに読んでほしい、3つの言葉
なぜか「人を惹きつける人」の特徴・ベスト1
ダイヤモンド社書籍編集局
特別に話がうまいわけでも、目立つタイプでもない。それなのに、なぜか「もっと話したい」「また会いたい」と思わせる人がいる。人を惹きつける魅力は、話題の豊富さやコミュニケーション能力だけで決まるものではないのかもしれない。本記事では、子どもも読めて、大人に刺さる『小学生でもできる言語化』をもとに、「なぜか人を惹きつける人の特徴」について解説する。
なぜか「人を惹きつける人」の特徴・ベスト1
「定年後、一人ぼっちになる人」の特徴・ワースト1
ダイヤモンド社書籍編集局
定年後は、仕事から解放されて自由な時間を楽しみたい。そう考えている人は多いだろう。しかし、会社を離れた途端、「会う人がいない」「話す相手がいない」と孤独を感じる人もいる。定年後も人とのつながりを持ち、充実した毎日を送れる人との違いはどこにあるのか。本記事では、習慣本の超決定版『あきれるほど小さい習慣』をもとに、「定年後一人ぼっちになる人」について解説する。
「定年後、一人ぼっちになる人」の特徴・ワースト1
いつも幸せでいられる人の特徴・ベスト1
ダイヤモンド社書籍編集局
「仕事で成功できたら」「もっとお金があれば」「欲しかったものが手に入ったら」――いつも「何か」を追いかけるように生きていないだろうか? 実は、「何かを達成すること」と、「幸せになること」は同じではない。今回は話題の書籍『人生アップデート大全――停滞した自分を変える66の習慣』(池田貴将著)をもとに、幸せに生きるためのヒントを紹介する。
いつも幸せでいられる人の特徴・ベスト1
同じ年齢なのに「老けるのが早い人」の特徴・ワースト1
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年齢を重ねても、できるだけ長く健康で若々しくありたいものだ。そのために食事や睡眠などを意識している人も多いだろう。しかし、老化を遠ざけるうえで、もっと注目すべきものが身体の中にある。医師で老年医学の専門家であるガブリエル・ライオン博士は、著書『筋肉が全て━━健康・不老・メンタル、人生のすべてが変わる唯一の方法』で、その重要性を繰り返し説いている。年齢とともに衰えていく人と、若々しさを保つ人を分けるものとは何なのか。
同じ年齢なのに「老けるのが早い人」の特徴・ワースト1
【人生後半】いつまでも若い人の特徴・ベスト1
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年齢に関係なく、次々と新しいことに挑戦し、活躍し続ける人がいる。一方で、「もうこの年齢だから」と、やりたいことにブレーキをかけてしまう人も多い。人生を楽しみながらいつまでも若々しくいられる人は、何が違うのか。話題の書籍『仕事・人間関係で損する人、得する人』(伊庭正康著)をもとに、そのヒントを紹介する。
【人生後半】いつまでも若い人の特徴・ベスト1
年を重ねるほど「人に慕われる人」の共通点・ベスト1
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「年齢を重ねるほど、なぜか人から慕われる人がいる」。長い付き合いの友人を大切にし、新しく出会った人ともあたたかな関係を築いていく。そうした人は、特別に話が上手だったり、社交的だったりするとは限らない。むしろ違いが表れるのは、相手に対して抱いた気持ちをどう扱うかにある。では、年を重ねるほど人に好かれる人は、人との関係で何を大切にしているのだろうか。『人生は気づかぬうちにすぎるから。「自分第一」で生きるための時間術』の内容をもとに考えてみよう。
年を重ねるほど「人に慕われる人」の共通点・ベスト1
老後に「周囲の人が離れていく人」の特徴・ワースト1
ダイヤモンド社書籍編集局
「急に予定が変わるとイライラする」――感情のコントロールが難しくなることは、性格の問題だと思われがちだ。だがじつは、認知機能の低下によって起こっている場合もあるという。元オックスフォード大の医学研究者であり、「糖と脳」の専門家として知られる医師・下村健寿氏の著書『糖毒脳――いつまでも「冴えた頭」でいるために知っておきたいこと』をもとに解説する。
老後に「周囲の人が離れていく人」の特徴・ワースト1
「あと何年、健康でいられるか」――ドラッカーが41年前に書いた、数字では消えない不安の正体
ダイヤモンド社書籍編集局
日本人の平均寿命は長期的に延びており、日常生活に制限のある「不健康な期間」はむしろ縮んでいる。それでも自分の病気への不安が消えないのはなぜか。ピーター・F・ドラッカーは41年前、同じねじれをアメリカに見つけ、ドラッカー名著集5『イノベーションと企業家精神』の中で、これをイノベーションの機会として書き残していた。数字と実感がずれる構造を、ここで問い直してみよう。本連載では、膨大なドラッカーの著作を読み返し、その中から令和の現在に役立つ知を取り出して紹介していく。
「あと何年、健康でいられるか」――ドラッカーが41年前に書いた、数字では消えない不安の正体
「孤独をうまく満喫できる人」の特徴・ベスト1
ダイヤモンド社書籍編集局
誰とも会う予定がない休日に、なんとなく寂しさを感じることはないだろうか。一方で、ひとりで過ごす時間を心から楽しみ、「今日はいい一日だった」と満足できる人もいる。両者の違いは、友人の多さや趣味の数だけではない。本記事では、習慣本の超決定版『あきれるほど小さい習慣』をもとに、「孤独をうまく満喫できる人」について解説する。
「孤独をうまく満喫できる人」の特徴・ベスト1
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